歡迎（yíng）登陸17c嫩嫩草色视频省礦業機電裝備有限責（zé）任公司官方（fāng）網站！
全（quán）國服務熱線：0561-3126294
歡迎（yíng）登陸17c嫩嫩草色视频省礦業機電裝備有限責（zé）任公司官方（fāng）網站！
全（quán）國服務熱線：0561-3126294
NEWS
17c嫩嫩草色视频省礦業（yè）機電裝備（bèi）有限責任公司（sī）
聯係人：劉總
固話：0561-3126301
地址：17c嫩嫩草色视频省淮北市杜集區（qū）東山（shān）路222號
郵編：235000
為加（jiā）強（qiáng）中層領導班子和中層管理人員隊伍建設，全麵、客（kè）觀、準確地考核中（zhōng）層管理人（rén）員在履職期工作完成情況，保證選人用人質量，安（ān）徽礦機於（yú）2019年1月（yuè）1日開始開展2018年度中層班子和中層管理人員年度綜合考核。
1月12日上午，該公司黨支部書記抓黨建工作集中述職評議考核會（huì）在四樓培訓教室召開，15個黨支部書記利用PPT現場集中述職。副總師以上領導及全體中層管理人員參加（jiā）會議。1月19日17c嫩嫩草色视频礦機繼續開展機關輔助部門服務履職、分子公司經理抓發展集中述職（zhí）。
此次（cì）考核與往年有所不同，一是績（jì）效考核占60%，二是黨支部書（shū）記（jì）抓黨建述職單獨進行。這是按（àn）照上級黨委要（yào）求，不斷創新考核工作，建立正確的考核標準，科學的考核（hé）方法和公正（zhèng）的考核主體，實行（háng）多層次、多渠道、全方位、製度化的考核，從而不斷完善中層（céng）班子及中層管理人員評價機製，使考核（hé）結果更加公平公正。
|
上一條：17c嫩嫩草色视频礦（kuàng）機成功打入歐洲市場實現外部（bù）銷售再突破
下一條：安（ān）徽（huī）礦機築牢節前廉政牆 |
|
歡迎登錄手機移動端
歡迎關注微信公眾號
